Gerente de Planejamento Estratégico e Escritório de Projetos

A Omni&co

Somos uma empresa em constante transformação

A Omni, presente há 32 anos no mercado, é uma instituição sólida e reconhecida por possui um dos melhores serviços de crédito do Brasil. Temos orgulho da nossa importância para pessoas com menor acesso a crédito. Por isso, empenhamos toda dedicação e responsabilidade para seguirmos adiante sempre, melhorando a Vida das Pessoas

Nos dedicamos ao desenvolvimento contínuo dos nossos colaboradores. Cultivamos relacionamentos com proximidade para criar vínculos com lealdade e parceria, com forte senso de fazer o que é correto, em um ambiente de respeito e cordialidade. Somos uma empresa humanizada e valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podem ser eles mesmos no dia a dia, independentemente de sua etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal. Por isso, incentivamos a candidatura de diferentes perfis, experiências e trajetórias.

Cultura Omni

O que vivemos diariamente e temos orgulho de ser!

OMNIZAR!

Omnizar é... Fazer o melhor hoje para o amanhã ser ainda melhor!

Realizar sonhos e impulsionar o Brasil por meio de crédito acessível e sustentável

• Agimos de modo empreendedor
• Temos senso de justiça
• Trabalhamos pra valer
• Respeitamos nossas parcerias
• Garantimos eficiência

Aqui incentivamos esses comportamentos

• Temos paixão pelo que fazemos e orgulho de quem somos.
• Somos protagonistas
• Buscamos resultados extraordinários juntos
• Confiamos nas pessoas e comunicamos sem barreiras
• Planejamos, inovamos e reagimos rápido
• Simplificamos sempre
• Tomamos decisões baseadas em fatos e dados
• Somos Omni para todas as pessoas

Se você se identifica com este ambiente e se considera, colaborativo, integrador e transformador, venha fazer parte do nosso time.

Você tem visão sistêmica, entende o negócio e gosta de transformar objetivos estratégicos em prioridades claras, decisões bem estruturadas e resultados concretos?

Na Omni&co, buscamos uma pessoa para liderar o Planejamento Estratégico e o Escritório de Projetos, articulando stakeholders-chave na construção e execução da estratégia da companhia.

Trata-se de uma posição corporativa e transversal, com escopo que vai da formulação da estratégia até o acompanhamento da execução, e com liderança direta do time de Planejamento Estratégico e Escritório de Projetos.

Se você se identifica com esse desafio, encontrará aqui espaço para conectar estratégia, portfólio e execução, com autonomia para influenciar decisões da alta liderança e acompanhar seus resultados na prática.

Planejamento estratégico e direcionamento do negócio

Gestão do portfólio e Escritório de Projetos
Liderança e desenvolvimento de equipe

·       Liderar o ciclo de planejamento estratégico, traduzindo as diretrizes corporativas em prioridades, metas, indicadores, roadmaps e planos de execução.

·       Conduzir o desdobramento da estratégia para toda a empresa, traduzindo-a em uma narrativa clara e mobilizadora, capaz de fortalecer o alinhamento entre objetivos, indicadores, iniciativas e capacidade de entrega.

·       Construir cenários, análises de negócio e business cases para apoiar decisões relacionadas a crescimento, eficiência, investimentos e transformação.

·       Consolidar e acompanhar indicadores estratégicos, OKRs e KPIs, identificando riscos, desvios e oportunidades e recomendando ações para a liderança.

·       Integrar informações financeiras, comerciais, de clientes, produtos, operações, mercado e projetos para gerar diagnósticos e recomendações.

·       Preparar materiais executivos e conduzir fóruns de governança e acompanhamento estratégico.

·       Antecipar tendências, riscos e oportunidades relevantes para a evolução do negócio.

·       Liderar o Escritório de Projetos e gerir o portfólio estratégico, estabelecendo critérios de priorização, roadmaps, marcos, responsabilidades, dependências e ritos de acompanhamento.

·       Assegurar que os projetos e iniciativas estejam conectados às prioridades estratégicas e gerem valor para o negócio.

·       Acompanhar cronogramas, marcos, riscos e dependências dos projetos, antecipando desvios e acionando planos de ação junto às áreas responsáveis.

·       Articular áreas e stakeholders para resolver impedimentos e conflitos de prioridade que possam comprometer a execução da estratégia.

·       Garantir rastreabilidade entre problema, investimento, entrega, indicador e impacto esperado.

·       Definir e evoluir metodologias, padrões, indicadores, templates e ferramentas de Planejamento Estratégico e Gestão de Projetos.

·       Conduzir iniciativas de gestão da mudança e apoiar a adoção das soluções implementadas.

·       Atuar em conjunto com Finanças e demais áreas responsáveis nos ciclos de orçamento e forecast, conectando prioridades, recursos e capacidade de execução.

·       Gerir e desenvolver o time de Planejamento Estratégico e Escritório de Projetos.

·       Definir prioridades, distribuir responsabilidades e dar clareza sobre resultados esperados.

·       Fortalecer as competências técnicas e comportamentais do time por meio de direcionamento, autonomia e feedback.

·       Promover um ambiente colaborativo, com disciplina de execução, qualidade das informações e foco em resultados.

·       Atuar como referência técnica e estratégica para o time e para as áreas parceiras.

O que esperamos de você

·       Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharia, Finanças, Marketing ou áreas correlatas.

·       Experiência sólida em Planejamento Estratégico e em gestão de portfólio ou PMO, com atuação em projetos corporativos de alta complexidade e abrangência transversal.

·       Experiência na construção de cenários, análises de negócio e business cases.

·       Vivência na definição e no acompanhamento de objetivos, indicadores, OKRs ou KPIs.

·       Experiência com liderança e desenvolvimento de equipes.

·       Capacidade de conduzir fóruns executivos e construir materiais com síntese, storytelling e recomendação para decisão.

·       Domínio de abordagens preditivas, ágeis e híbridas de gestão de projetos, com capacidade de definir o modelo mais adequado a cada tipo de iniciativa do portfólio.

·       Forte capacidade analítica, com domínio de modelagem de cenários, análise de dados e leitura de indicadores de negócio para sustentar recomendações à liderança.

·       Excel e PowerPoint avançados, além de familiaridade com ferramentas de gestão de projetos e portfólio.

·       Excelente comunicação e capacidade de influência e articulação com diferentes áreas e níveis de liderança, incluindo o C-Level.

·       Pós-graduação ou MBA em Estratégia, Gestão de Negócios, Finanças, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.

·       Experiência com Power BI, dashboards, automação de processos, indicadores e uso de IA na elaboração do Planejamento Estratégico e na gestão automatizada de projetos.

·       Certificações relacionadas à gestão de projetos ou métodos ágeis.

·       Experiência com transformação digital, dados, inovação ou gestão da mudança.

·       Visão estratégica e sistêmica.

·       Orientação à execução e a resultados.

·       Tomada de decisão baseada em dados.

·       Influência e colaboração transversal.

·       Capacidade de simplificar temas complexos e estabelecer prioridades.

·       Protagonismo e senso de dono.

·       Flexibilidade e capacidade de decisão em ambientes de mudança.

·       Desenvolvimento de pessoas.

·       Ética, transparência e responsabilidade na gestão de informações estratégicas.

Diferenciais

·       Vivência no mercado financeiro, crédito ou serviços financeiros.

·       Conhecimento de produtos de financiamento de veículos, motos e pesados.

Nossos benefícios

·        👶 Auxílio creche para filhos até 6 anos e 11 meses

·        🏋️ TotalPass e Wellhub para cuidar da sua saúde física

·        🏠 Modelo híbrido 3x2 (home office e presencial)

·        🍴 Vale alimentação e refeição em cartão flexível

·        🚌 Vale transporte

·        🩺 Assistência médica e odontológica (SulAmérica, apartamento)

·        🛡️ Seguro de vida

·        🏃 Programa de bem-estar (corrida e muito mais)

·        🎂 Day off no aniversário

·        💻 Conexa Saúde – consultas online sem coparticipação

·        💰 Participação nos lucros

·        👕 Sem dress code – seja você mesmo!

·        ⏰ Horário flexível

·        🎓 Universidade Corporativa

·        ✨ E muito mais para você!

Se você acredita no potencial das pessoas, gosta de construir relações de confiança e tem coragem para encarar novos desafios, seu lugar pode ser no Omni&Co.

Ser Omni&Co é ser protagonista da própria trajetória. É transformar oportunidades em crescimento real, criar conexões genuínas e fazer a diferença na vida de milhares de pessoas todos os dias.

Há mais de 32 anos, o Omni&Co atua ampliando o acesso ao crédito para quem movimenta e fomenta o Brasil. Ao longo dessa trajetória, expandimos nossos produtos, soluções e formas de fazer negócios para acompanhar as necessidades dos nossos clientes e parceiros.

Nosso propósito é claro: dar oportunidade e acesso ao crédito para quem fomenta o Brasil. Trabalhamos para transformar acesso em oportunidades e oportunidades em crescimento, ampliando possibilidades para pessoas e negócios em todo o país.

Nosso jeito de ser combina proximidade, respeito e espírito empreendedor. Valorizamos relacionamentos construídos com confiança, parceria e lealdade. Gostamos da conversa direta, do trabalho colaborativo e da agilidade para encontrar soluções que gerem resultados de forma simples, eficiente e sustentável.

Temos orgulho do impacto que geramos. Reconhecemos nossa relevância para pessoas que muitas vezes encontram barreiras no acesso ao crédito e assumimos a responsabilidade de contribuir para um futuro melhor, com dedicação, ética e compromisso em tudo o que fazemos.

Enxergamos potencial onde outros veem limite. É essa visão que nos move a compreender as necessidades dos nossos clientes e parceiros e criar oportunidades que gerem crescimento real e sustentável para todos.

Aqui, diversidade, respeito e inclusão fazem parte da nossa cultura. Queremos que cada pessoa se sinta acolhida, valorizada e livre para ser quem é, contribuindo com suas experiências, ideias e talentos.

#VemSerOmni&Co